Groupauto Polska - ogłoszenia pracy

REGULAMIN ŚWIADCZENIA USŁUG ZA POŚREDNICTWEM PORTALU UMOŻLIWIAJĄCEGO PUBLIKACJĘ OGŁOSZEŃ

GROUPAUTO CEE SP. Z O.O.

§ 1 Postanowienia ogólne

Niniejszy Regulamin określa zasady i warunki świadczenia Usług zgodnie z ustawą z dnia 18 lipca 2002 r. o świadczeniu usług drogą elektroniczną, za pośrednictwem Portalu umożliwiającego publikację ogłoszeń o pracę.
Zawartość Portalu tworzy bazę danych podlegającą ochronie wynikającej z ustawy z dnia 27 lipca 2001 r. o ochronie baz danych.
Groupauto CEE udostępnia Regulamin Partnerowi nieodpłatnie w formie dokumentowej (plik pdf) przed zawarciem Umowy, a także każdorazowo na żądanie Partnera w sposób, który umożliwia pozyskanie, odtwarzanie i utrwalanie treści Regulaminu za pomocą systemu teleinformatycznego, którym posługuje się Partner.
Regulamin ma zastosowanie wyłącznie do Partnerów, którzy należą do sieci partnerskiej Groupauto CEE o nazwie „EuroWarsztat” na podstawie obowiązującej umowy o współpracy lub innej umowy.
Portal jest wsparciem dla Partnerów przynależących do sieci partnerskiej „EuroWarsztat” w zakresie rekrutacji pracowników i współpracowników.
Partner jest zobowiązany do przestrzegania postanowień niniejszego Regulaminu.

§ 2 Definicje

Portal – stanowiący element Platformy GNM moduł informatyczny, będący własnością Groupauto CEE, znajdujący się w domenie http://gnm.groupautointernational.com/usuarios/login, dedykowany dla użytkowników zrzeszonych w ramach sieci partnerskiej o nazwie „EuroWarsztat”, który w ramach swoich funkcjonalności pozwala na realizację Usług objętych niniejszym Regulaminem;
Platforma GNM – platforma informatyczna stanowiąca własność Groupauto CEE, znajdująca się w domenie [_http://gnm.groupautointernational.com/usuarios/login], służąca do zarządzania siecią partnerską „EuroWarsztat”, tworząca kompleksowy system umożliwiający obsługę sieci partnerskiej przez Groupauto CEE. Jednym z modułów (podsystemów) Platformy GNM jest Portal;
Serwis – serwis internetowy znajdujący się w domenie https://pracamotoryzacja.pl/, do którego prawa przysługują Groupauto CEE, służący do publikacji Ogłoszeń o pracę przez Groupauto CEE i umożliwiający Użytkownikom odpowiadanie na Ogłoszenia o pracę za pomocą udostępnionego w tym serwisie formularza rekrutacyjnego;
Groupauto CEE lub Usługodawca – Groupauto CEE spółka z ograniczoną odpowiedzialnością z siedzibą w Warszawie, przy Rondo Daszyńskiego 2B, 00-843 Warszawa , wpisana do rejestru przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego przez Sąd Rejonowy dla m. st. Warszawy w Warszawie, XII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS: 0000023230, NIP: 5213026322 i REGON: 016046573, o kapitale zakładowym w wysokości 201.000,00 zł, adres e-mail: eurowajr731rsztat@eurowarsztat.pl, numer telefonu: +48 22 292 83 80;
Partner – osoba prawna lub osoba fizyczna prowadząca działalność gospodarczą polegającą na świadczeniu usług motoryzacyjnych z zakresu serwisu samochodowego, przynależąca do sieci partnerskiej o nazwie „EuroWarsztat” rozwijanej przez Groupauto CEE;
Strony – łącznie Partner oraz Groupauto CEE;
Umowa – umowa o świadczenie Usług zawarta pomiędzy Groupauto CEE a Partnerem;
Usługi – usługi świadczone drogą elektroniczną w rozumieniu ustawy z dnia 18 lipca 2002 r. o świadczeniu usług drogą elektroniczną przez Groupauto CEE na rzecz Partnera i określone w § 4 Regulaminu;
Regulamin – niniejszy Regulamin;
Panel Partnera – panel przypisany do danego Partnera w wyniku prawidłowej rejestracji na Platformie GNM służący m. in. do tworzenia oraz usuwania Ogłoszeń o pracę, przedłużania publikacji Ogłoszeń o pracę oraz zarządzania innymi Usługami, z których korzysta Partner za pośrednictwem Portalu;
Ogłoszenie o pracę – ogłoszenie oferty zatrudnienia w przedsiębiorstwie Partnera, utworzone przez Partnera w ramach Portalu, przy pomocy narzędzi informatycznych (szablonów, pól edycji, etc.) udostępnionych na Portalu przez Groupauto CEE, publikowane przez Groupauto CEE na zlecenie Partnera w Serwisie oraz innych serwisach, na zasadach określonych w Regulaminie;
Klauzula Informacyjna – sporządzany przez Partnera za pośrednictwem Portalu zestaw informacji podawany przy zbieraniu danych osobowych od osoby, której dotyczą, związanych z przetwarzaniem danych osobowych Użytkowników w celach związanych z rekrutacją oraz treść zgód niezbędnych do przeprowadzenia procesu rekrutacji, stanowiące element Ogłoszenia o pracę;
Użytkownik – osoba fizyczna korzystająca z Serwisu w celu przeglądania Ogłoszeń o pracę oraz odpowiadania na te Ogłoszenia o pracę;
Dni robocze – dni od poniedziałku do piątku z wyłączeniem dni wolnych od pracy w rozumieniu ustawy z dnia 18 stycznia 1951 r. o dniach wolnych od pracy;
RODO – Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE.

§ 3 Wymagania Techniczne

Wymagania techniczne niezbędne do korzystania z Usług w ramach Portalu:

komputer, smartphone lub inne urządzenie multimedialne z dostępem do Internetu;
dostęp do poczty elektronicznej;
przeglądarka internetowa;
posiadanie jednego ze standardowych programów do odczytu plików typu: PDF.

§ 4 Zakres Usług świadczonych za pośrednictwem Portalu

Usługodawca umożliwia Partnerom korzystanie z następujących Usług za pośrednictwem Portalu dostępnych po otwarciu zakładki „Rekrutacja” na Platformie GNM:
1. dostęp do Panelu Partnera;
2. tworzenie, publikację oraz usuwanie Ogłoszeń o pracę w ramach Portalu.
Usługi są dostępne dla Partnerów, którzy utworzyli konto użytkownika na Platformie GNM zgodnie z instrukcjami udostępnionymi na Platformie GNM oraz zawarli z Usługodawcą Umowę.
Warunkiem rozpoczęcia korzystania z Usług świadczonych przez Groupauto CEE jest akceptacja przez Partnera Regulaminu.
Usługi będą świadczone na rzecz Partnera przez okres, w którym Partner przynależy do sieci partnerskiej „EuroWarsztat” oraz posiada aktywne konto użytkownika na Platformie GNM.
Partner może w dowolnym czasie usunąć dane Ogłoszenie o pracę z Portalu, przy czym zobowiązany jest powiadomić o tym Groupauto CEE w celu umożliwienia mu usunięcia Ogłoszenia o pracę z Serwisu oraz innych serwisów.
Partner zobowiązany jest do korzystania z Portalu w sposób zgodny z prawem i dobrymi obyczajami, mając na uwadze poszanowanie dóbr osobistych i praw własności intelektualnej osób trzecich.
Zakazane jest umieszczanie na Portalu treści o charakterze bezprawnym.
Partner zobowiązany jest do wprowadzania danych zgodnych ze stanem faktycznym.
Usługodawca podejmuje działania w celu zapewnienia poprawnego działania Portalu, w takim zakresie, jaki wynika z aktualnej wiedzy technicznej i zobowiązuje się niezwłocznie usuwać wszelkie zakłócenia w funkcjonowaniu Portalu, jakie zostały zgłoszone przez Partnerów oraz innych użytkowników Portalu.
Groupauto CEE będzie uprawniona do wysyłania Partnerowi na podany w Panelu Partnera adres e-mail powiadomień o utrudnieniach i zmianach w funkcjonowaniu Portalu oraz o planowanych przerwach technicznych.
Usługodawca informuje, że korzystanie z Usług świadczonych za pośrednictwem Portalu może się wiązać z następującymi zagrożeniami:
1. utrata poufności informacji, w tym danych osobowych, przesyłanych za pośrednictwem Portalu;
2. ataki z użyciem szkodliwego oprogramowania (malware, wirusy, robaki itp.);
3. blokowanie dostępu do usług (mail bomb, DDoS);
4. spam (niechciane lub niepotrzebne wiadomości elektroniczne).
Usługodawca zobowiązany jest do dostarczania Partnerowi Usługi zgodnej z Umową przez cały okres obowiązywania tej Umowy. Usługi dostarczane są Partnerowi w najnowszej wersji dostępnej w chwili zawarcia Umowy. W przypadku wydania aktualizacji do Usługi w okresie obowiązywania Umowy Usługodawca poinformuje Partnera o takiej aktualizacji oraz dostarczy mu ją.
Usługodawca zobowiązuje się dostarczyć Partnerowi Usługi na zasadach określonych w Regulaminie. Jeżeli Usługodawca nie dostarczył Partnerowi Usługi, Partner może zaprzestać korzystania z Usługi (odstąpić od Umowy) w każdym momencie.
Jeżeli Usługa jest niezgodna z Umową, Partner może zaprzestać korzystania z Usługi (odstąpić od Umowy) w każdym momencie.
Usługodawca zastrzega sobie prawo do wprowadzenie zmian w zakresie Usług w następujących przypadkach: (a) konieczności dostosowania Usług do przepisów prawa, zaleceń, wytycznych, nakazów lub zakazów, orzeczeń, postanowień, interpretacji lub decyzji uprawnionych władz publicznych; (b) zmiany zakresu świadczonych Usług; (c) zmiany funkcjonalności świadczonych Usług; (c) zmiany warunków technicznych korzystania z Usług; (d) pojawienia się nowych ryzyk lub zagrożeń związanych z korzystaniem z Usług.
Zmiana, o której mowa w ust. 15 powyżej nie będzie wiązać się z jakimikolwiek kosztami po stronie Partnera. Usługodawca poinformuje Partnera o wprowadzonej zmianie z odpowiednim wyprzedzeniem. Jeżeli zmiana będzie negatywnie wpływać na dostęp Partnera do danej Usługi lub korzystanie z nich, Partner może zaprzestać korzystania z Usługi (rozwiązać Umowę) w każdym momencie.

§ 5 Panel Partnera

Panel Partnera jest udostępniany Partnerowi po prawidłowej rejestracji na Platformie GNM.
Każdemu Partnerowi udostępniony może być tylko jeden Panel Partnera.
Za pomocą Panelu Partnera Partner może w szczególności:
1. tworzyć, usuwać oraz publikować Ogłoszenia o pracę oraz przedłużać ich publikację;
2. uzyskiwać informację o dacie utworzenia danego Ogłoszenia o pracę oraz okresie jego ważności;
3. monitorować okres ważności poszczególnych Ogłoszeń o pracę;
4. przeglądać statystki złożonych przez Użytkowników odpowiedzi na Ogłoszenia o pracę;
5. przeglądać listę Użytkowników, którzy odpowiedzieli na Ogłoszenia o pracę (dane Użytkowników są przedstawiane w sposób zanonimizowany).
Dane podane przez Partnera w Panelu Partnera powinny być kompletne, prawdziwe oraz niewprowadzające w błąd.
Partner zobowiązany jest do archiwizacji Ogłoszeń o pracę we własnym zakresie. Dane dotyczące Ogłoszeń o pracę będą przechowywane na Portalu w minimalnym okresie niezbędnym do skorzystania przez Partnera z Usług.
Partner może zrezygnować z Panelu Partnera w dowolnym czasie poprzez zaprzestanie korzystania z Panelu Partnera.
Groupauto CEE jest uprawniony do zablokowania dostępu do Panelu Partnera, jeżeli Partner nie logował się do Panelu Partnera lub nie opublikował Ogłoszenia o pracę przez okres kolejnych 12 miesięcy, pod warunkiem, że Partner nie ma żadnych aktywnych Ogłoszeń o pracę opublikowanych w Serwisie. W takim przypadku Groupauto CEE poinformuje Partnera o planowanym zablokowaniu dostępu do Panelu Partnera za pośrednictwem poczty elektronicznej na adres e-mail podany w Umowie na co najmniej 14 dni przed planowanym zablokowaniem dostępu do Panelu Partnera.
Groupauto CEE jest uprawniony do trwałego zablokowania dostępu do Panelu Partnera (w tym zablokowania możliwości dodawania Ogłoszeń o pracę), jeżeli Partner narusza postanowienia Umowy, Regulaminu, zasady obowiązujące w sieci partnerskiej „EuroWarsztat” lub powszechnie obowiązujące przepisy prawa pod warunkiem wcześniejszego wezwania Partnera do zaprzestania naruszeń oraz wyznaczenia mu w tym celu terminu 5 Dni roboczych. Wezwanie zostanie wysłane do Partnera za pośrednictwem poczty elektronicznej na adres e-mail wskazany na Portalu. Panel Partnera zostanie zablokowany po bezskutecznym upływie wyznaczonego terminu.
Groupauto CEE jest uprawniony do zablokowania dostępu do Panelu Partnera na czas, w którym Partner zostanie zawieszony lub ograniczony w prawach członka sieci partnerskiej „EuroWarsztat”, zgodnie z obowiązującymi go postanowieniami i takie zablokowanie nie wymaga dodatkowego wzywania Partnera.

§ 6 Tworzenie i publikowanie Ogłoszeń o pracę

W celu dodania Ogłoszenia o pracę Partner powinien wybrać odpowiednią wersję Ogłoszenia o pracę, wypełnić formularz Ogłoszenia o pracę zgodnie z udostępnionym szablonem, wypełnić treść Klauzuli Informacyjnej oraz zatwierdzić i dodać Ogłoszenie o pracę do publikacji klikając przycisk „Publikuj”. Ogłoszenie o pracę zostanie opublikowane w Serwisie, nie później niż w ciągu 2 Dni roboczych od dnia dodania Ogłoszenie o pracę do publikacji, chyba że Partner wybrał inną datą publikacji Ogłoszenia o pracę.
Szablony o domyślnie zdefiniowanej treści nie podlegają edycji przez Partnera.
W formularzu Ogłoszenia o pracę Partner ma możliwość samodzielnego uzupełnienia i dodania:
1. Klauzuli Informacyjnej przeznaczonej dla Użytkowników aplikujących na dane Ogłoszenie o pracę;
2. treści zgody na przetwarzanie danych osobowych na potrzeby przyszłych rekrutacji;
3. treści innych zgód, które Partner chce uzyskiwać od Użytkowników.
Jeżeli Partner nie uzupełni oraz nie doda informacji, o których mowa ustępie powyżej, Groupauto CEE umieści w Ogłoszeniu o pracę domyślną Klauzulę Informacyjną, której treść stanowi załącznik do Regulaminu. W takim przypadku opcja zgody na przyszłe rekrutacje oraz opcja dodatkowej zgody zostaną wyłączone.
W wypadku, o którym mowa w ustępie powyżej, Groupauto CEE nie ponosi odpowiedzialności za niedostosowanie treści Klauzuli Informacyjnej oraz treści zgód do rzeczywistych potrzeb Partnera.
Domniemywa się, że osoba wypełniająca formularz Ogłoszenia o pracę jest osobą uprawnioną do reprezentacji Partnera w zakresie prowadzenia rekrutacji. Partner może również zwrócić się do Groupauto CEE z prośbą o pomoc w wypełnieniu formularza Ogłoszenia o pracę w zgodnie z jego instrukcjami.
Groupauto CEE zastrzega sobie prawo dokonanie pre-moderacji Ogłoszenia o pracę przed jego opublikowaniem w Serwisie, tj. zweryfikowaniu poprawności ortograficznych i stylistycznej Ogłoszenia oraz dokonaniu niezbędnych poprawek, w tym poprawek merytorycznych za zgodą Partnera. Groupauto CEE jest uprawnione również do dokonywania poprawek ortograficznych i stylistycznych w Ogłoszeniu o pracę po jego opublikowaniu. Groupauto CEE niezwłocznie zawiadomi Partnera o dokonaniu poprawek.
W celu dodania pierwszego Ogłoszenia o pracę Partner powinien zapoznać się z treścią Regulaminu, a następnie zaakceptować ich treść zaznaczając odpowiedni checkbox.
Z chwilą dodania pierwszego Ogłoszenia o pracę dochodzi do zawarcia pomiędzy Partnerem a Groupauto CEE Umowy o świadczenie Usług drogą elektroniczną na warunkach określonych w Regulaminie.
Opublikowane Ogłoszenie o pracę będzie dostępne przez okres 90 dni od chwili jego opublikowania w Serwisie. Przedłużania publikacji Ogłoszenia o pracę o okres kolejnych 90 dni Partner może dokonać za pośrednictwem Portalu. Partner może również samodzielnie określić długość publikacji Ogłoszenia o pracę, jednakże nie może ona być dłuższa niż 90 dni.
Użytkownicy będą odpowiadać na opublikowane Ogłoszenie o pracę za pośrednictwem formularza rekrutacyjnego udostępnionego w Serwisie przez Usługodawcę. Warunkiem publikacji Ogłoszenia o pracę w Serwisie jest obowiązywanie pomiędzy Stronami porozumienia o powierzeniu przetwarzania danych osobowych.
Odpowiedzi Użytkowników na Ogłoszenia o pracę wysłane za pośrednictwem formularza rekrutacyjnego będą wysyłane bezpośrednio na adres e-mail Partnera wskazany w Panelu Partnera. Dane Użytkowników wskazane w formularzu rekrutacyjnym nie będą przechowywane w Serwisie i Partner nie będzie miał możliwości uzyskania do nich dostępu za pośrednictwem Portalu.
Ogłoszenie o pracę powinno spełniać następujące warunki:
1. powinno zawierać ofertę odpłatnej pracy, która ma być świadczona na podstawie legalnej formy zatrudnienia;
2. powinno zawierać rzeczywistą ofertę pracy;
3. oferowana praca oraz warunki wykonywania pracy muszą być zgodne z prawem, a oferta musi dotyczyć legalnej pracy.
Groupauto CEE jest uprawniony do usunięcia Ogłoszenia o pracę, jeżeli narusza ono Regulamin lub powszechnie obowiązujące przepisy prawa, w tym w szczególności zawiera treści bezprawne lub narusza dobra osobiste osób trzecich. Groupauto CEE może usunąć Ogłoszenie o pracę w przypadkach, o których mowa w zdaniu poprzedzającym pod warunkiem wcześniejszego wezwania Partnera do usunięcia naruszenia i zmiany Ogłoszenia o pracę oraz wyznaczenia mu w tym celu terminu wynoszącego co najmniej 1 Dzień roboczy. Wymogu wcześniejszego powiadomienia nie stosuje się, jeżeli Groupauto CEE jest zobowiązany do niezwłocznego usunięcia Ogłoszenia o pracę na podstawie powszechnie obowiązujących przepisów prawa.
W przypadku usunięcia Ogłoszenia o pracę, o którym mowa w ustępie powyżej Partnerowi nie przysługują żadne roszczenia wobec Usługodawcy z tego tytułu.
W przypadku usunięcia przez Groupauto CEE Ogłoszenia o pracę bez ważnej przyczyny, Groupauto CEE przywróci Ogłoszenie o pracę w Serwisie oraz wydłuży okres publikacji Ogłoszenia o pracę w Serwisie o czas, w jakim Ogłoszenie o pracę było niewidoczne.
Groupauto CEE ma możliwość promowania opublikowanych w Serwisie Ogłoszeń o pracę za pośrednictwem mediów społecznościowych lub innych serwisów, z którymi Groupauto CEE współpracuje, których lista jest publikowana w Serwisie. Promowanie Ogłoszeń o pracę może wiązać się z publikacją całości lub części Ogłoszenia o pracę w innym serwisie, na co Partner wyraża zgodę.

§ 7 Usługi świadczone w związku z zatrudnieniem Użytkownika

Partner zobowiązuje się poinformować Groupauto CEE za pośrednictwem Portalu o zatrudnieniu Użytkownika (bez względu na rodzaj zawartej umowy) niezwłocznie, nie później niż w terminie 3 Dni roboczych od dnia zatrudnienia.
Po otrzymaniu informacji o zatrudnieniu Użytkownika lub powzięciu przez Partnera wiadomości o zatrudnieniu Użytkownika z innych źródeł, Groupauto CEE przygotuje dla Partnera pakiet ubrań roboczych przeznaczonych dla zatrudnionego Użytkownika oraz umożliwi zatrudnionemu Użytkownikowi wzięcie udziału w szkoleniu lub szkoleniach zgodnych ze standardami sieci partnerskiej „EuroWarsztat”.
Szczegółowe warunki szkolenia zostały udostępnione Partnerowi za pośrednictwem Platformy GNM.
W przypadku zrealizowania usług, o których mowa w ust. 2 powyżej, Partner zapłaci na rzecz Groupauto CEE wynagrodzenie w kwocie 3.500 złotych netto.
Do kwoty wynagrodzenia należy doliczyć VAT według stawki obowiązującej zgodnie z przepisami prawa.
Płatność Wynagrodzenia nastąpi na podstawie faktury VAT wystawionej przez Groupauto CEE w terminie wskazanym na fakturze, przelewem na rachunek bankowy wskazany na tej fakturze.
Partner jest zobowiązany podać aktualny NIP.
Partner zobowiązuje się do pokrycia kosztów szkolenia również w przypadku, w którym zatrudniony Użytkownik nie uczestniczył w szkoleniu z przyczyn niezależnych od Groupauto CEE.
Jeżeli dojdzie do wygaśnięcia stosunku zatrudnienia pomiędzy Partnerem a Użytkownikiem, Partnerowi nie przysługuje zwrot uiszczonego wynagrodzenia, o którym mowa w niniejszym paragrafie.

§ 8 Odpowiedzialność

Partner prowadzi we własnym zakresie proces rekrutacyjny kandydatów na pracę, w tym dokonuje we własnym imieniu wszelkich czynności faktycznych i prawnych związanych z zatrudnieniem.
Groupauto CEE nie ponosi odpowiedzialności za treść publikowanych Ogłoszeń o pracę.
Partner przyjmuje do wiadomości, że podanie błędnych lub niepełnych danych identyfikacyjnych przez Partnera może skutkować brakiem realizacji lub nieprawidłową realizacją Usług.
Groupauto CEE nie gwarantuje Partnerowi, że w odpowiedzi na Ogłoszenie o pracę zostaną zgłoszone aplikacje.
Groupauto CEE ma prawo do wprowadzania przerw technicznych w działaniu Portalu, o których Groupauto CEE będzie w miarę możliwości informował Partnerów z wyprzedzeniem za pośrednictwem komunikatu w Portalu.

§ 9 Prawa autorskie

Partner oświadcza, że:
1. wszelkie materiały i treści zamieszczone w Panelu Partnera, w tym Ogłoszenia o pracę nie będą naruszać praw osób trzecich, w szczególności praw autorskich i dóbr osobistych osób trzecich;
2. dysponuje odpowiednimi majątkowymi prawami autorskimi do nazw handlowych oraz znaków graficznych i słownych podanych oraz innych materiałów i treści podanych w Ogłoszeniu o pracę lub opublikowanych w Serwisie.
Partner udziela Groupauto CEE bezpłatnej, nieograniczonej czasowo i terytorialnie niewyłącznej licencji na używanie jego nazw handlowych (nazwy firmy) i znaków graficznych oraz słownych, w tym logo, przekazanych do publikacji w Serwisie oraz innych serwisach w ramach realizacji Usług oraz w celu podejmowania działań promocyjnych w stosunku do Ogłoszenia o pracę na następujących polach eksploatacji: zwielokrotnianie, publiczne odtworzenie i wyświetlanie, publiczne udostępnienie za pośrednictwem Portalu oraz portali i narzędzi osób trzecich wykorzystywanych w ramach działań promocyjnych w taki sposób, aby każdy mógł mieć do niego dostęp w miejscu i czasie przez siebie wybranym.
Partner udziela Groupauto CEE bezpłatnej, nieograniczonej czasowo i terytorialnie niewyłącznej licencji zezwalającej na wykorzystywanie jego nazw handlowych (nazwy firmy) oraz znaków graficznych oraz słownych, w tym logo w ramach Portalu, listy referencyjnej oraz w materiałach promocyjnych Groupauto CEE na następujących polach eksploatacji: zwielokrotnianie, publiczne wystawienie, wyświetlanie oraz publiczne udostępnienie w taki sposób, aby każdy mógł mieć do niego dostęp w miejscu i czasie przez siebie wybranym. Partner ma prawo do wypowiedzenia niniejszej licencji w formie pisemnej pod rygorem nieważności z zachowaniem 3-miesięcznego okresu wypowiedzenia.
Wszelkie elementy graficzne, rozwiązania techniczne oraz inne elementy Portalu podlegają ochronie prawnej w zakresie praw autorskich i praw pokrewnych przysługujących Usługodawcy lub innym uprawnionym podmiotom.
Osoby trzecie nie są uprawnione do kopiowania, modyfikowania, reprodukcji, dystrybucji lub pobierania w całości lub części Portalu, do których prawa przysługują wyłącznie Usługodawcy.
Jakiekolwiek wykorzystanie przez kogokolwiek, bez wyraźnej pisemnej zgody Usługodawcy, któregokolwiek z elementów składających się na treść oraz zawartość Portalu, do którego prawa przysługują wyłącznie Usługodawcy, stanowi naruszenie prawa autorskiego przysługującego Usługodawcy i skutkuje odpowiedzialnością cywilnoprawną oraz karną.

§ 10 Powierzenie przetwarzania danych osobowych

Partner oświadcza, że jest administratorem danych osobowych:
1. Użytkowników, którzy zaaplikowali na jego Ogłoszenie o pracę (kandydatów).
Partner oświadcza, że dysponuje ważną i skuteczną podstawą przetwarzania danych osobowych, o których mowa w ustępie powyżej.
Jeżeli Strony nie ustaliły odrębnie w inny udokumentowany sposób (np. poprzez e-mail), Strony potwierdzają, że w ramach realizacji Umowy Groupauto CEE będzie miał dostęp do danych osobowych kandydatów zainteresowanych Ogłoszeniami o pracę Partnera.
Partner powierza Groupauto CEE powierzanie przetwarzania danych osobowych kandydatów na zasadach określonych poniżej. Powierzenie obejmuje dane kandydatów zawarte w dokumentach rekrutacyjnych oraz formularzu rekrutacyjnym takie jak: dane kontaktowe, dane identyfikacyjne, dane dotyczące wykształcenia, dane dotyczące przebiegu dotychczasowego zatrudnienia i kwalifikacji zawodowych, inne dane podane dobrowolnie przez kandydata.
Groupauto CEE zobowiązuje się przetwarzać dane osobowe wyłącznie na udokumentowane polecenie Partnera- co dotyczy też przekazywania danych osobowych do państwa trzeciego lub organizacji międzynarodowej - chyba że obowiązek taki został nałożony na Groupauto CEE prawo Unii lub prawo polskie. W takim przypadku przed rozpoczęciem przetwarzania Groupauto CEE poinformuje Partnera o tym obowiązku prawnym, o ile prawo to nie zabrania udzielania takiej informacji z uwagi na ważny interes publiczny. Groupauto CEE zapewnia, by osoby upoważnione do przetwarzania danych osobowych zobowiązały się do zachowania tajemnicy lub by podlegały odpowiedniemu ustawowemu obowiązkowi zachowania tajemnicy. Groupauto CEE zobowiązuje się wdrożyć odpowiednie środki techniczne i organizacyjne, aby zapewnić stopień bezpieczeństwa powierzanym danym osobowym, zgodnie z art. 32 RODO, w tym między innymi w stosownym przypadku:
1. pseudonimizację i szyfrowanie danych osobowych;
2. zdolność do ciągłego zapewnienia poufności, integralności, dostępności i odporności systemów i usług przetwarzania;
3. zdolność do szybkiego przywrócenia dostępności danych osobowych i dostępu do nich w razie incydentu fizycznego lub technicznego;
4. regularne testowanie, mierzenie i ocenianie skuteczności środków technicznych i organizacyjnych mających zapewnić bezpieczeństwo przetwarzania.
Groupauto CEE może podpowierzyć konkretne operacje przetwarzania powierzonych danych osobowych w drodze pisemnej umowy podpowierzenia innym podmiotom przetwarzającym (dalej „Podprzetwarzający”) na podstawie ogólnej zgody Partnera, o której mowa w art. 28 ust. 2 RODO.
Groupauto CEE informuje Partnera, że zamiesza podpowierzyć przetwarzania powierzonych danych osobowych spółce Artneo sp. z o. o. z siedzibą w Olsztynie, świadczącą na rzecz Groupauto CEE usługi informatyczne, co Partner akceptuje.
Powierzenie przetwarzania powierzającym Podprzetwarzającym innym niż wymienienie w ust. 7 powyżej wymaga uprzedniego zgłoszenia Partnerowi. Partner w terminie 7 dni od dnia otrzymania ww. informacji może wyrazić sprzeciw wobec nowego Podprzetwazającego. Oświadczenie Partnera o sprzeciwie wymaga zachowania formy pisemnej lub dokumentowej pod rygorem nieważności. Jeżeli Partner w ww. terminie nie zgłosi sprzeciwu, nowego Podprzetwarzającego uważa się za zaakceptowanego przez Partnera.
W przypadku dalszego powierzenia przetwarzania powierzonych danych innym podmiotom, Groupauto CEE zobowiązuje się nałożyć na te podmioty takie same obowiązki ochrony danych oraz zachowania w tajemnicy powierzonych danych oraz środków ich zabezpieczenia jak nałożone na Groupauto CEE.
Groupauto CEE zobowiązuje się wspierać Partnera (w szczególności poprzez stosowanie odpowiednich środków technicznych i organizacyjnych) w realizacji obowiązku odpowiadania na żądania osób, których powierzone dane dotyczą, w zakresie wykonywania ich praw określonych w rozdziale III RODO. W związku z realizacją tego obowiązku Groupauto CEE jest w szczególności zobowiązany do udzielania informacji oraz ujawnienia powierzonych danych (lub ich kopii) na żądanie Partnera w terminie 7 dni roboczych, w formie uzgodnionej pomiędzy Stronami. Groupauto CEE powinien również niezwłocznie, jednak nie później niż w terminie 7 dni roboczych, poinformować Partnera o wniosku dotyczącym realizacji praw osoby, której dane zostały powierzone Groupauto CEE przez Partnera, złożonym u Groupauto CEE. Groupauto CEE nie jest zobowiązany ani uprawniony do odpowiadania na taki wniosek.
Groupauto CEE zobowiązuje się pomagać Partnerowi wywiązać się z obowiązków określonych w art. 32–36 RODO.
Groupauto CEE zobowiązuje się udostępniać Partnerowi na jego żądanie, nie później niż w terminie 10 dni roboczych, wszelkie informacje niezbędne do wykazania spełnienia obowiązków wynikających z właściwych przepisów RODO.
Groupauto CEE zobowiązuje się niezwłocznie informować Partnera, jeżeli, jego zdaniem, instrukcja Administratora stanowi naruszenie RODO lub innych przepisów krajowych lub unijnych o ochronie danych osobowych.
Groupauto CEE zobowiązuje się niezwłocznie poinformować Partnera o podjęciu przez uprawniony organ nadzoru jakichkolwiek działań względem Groupauto CEE w zakresie kontroli przetwarzania powierzonych danych.
Po zakończeniu świadczenia przez Groupauto CEE usług dotyczących publikacji ogłoszeń Groupauto CEE usunie ze swoich systemów, w tym z Portalu wszelkie powierzone dane osobowe oraz ich istniejące kopie, chyba ze prawo Unii lub prawo polskie nakazują przechowywanie danych osobowych.

§ 11 Poufność

Przez „Informacje Poufne” rozumie się wszelkie informacje, niezależnie od sposobu ich utrwalenia bądź ujawnienia, ujawnione jednej ze Stron (Strona otrzymująca) przez drugą Stronę (Strona ujawniająca), stanowiące tajemnicę przedsiębiorstwa w rozumieniu art. 11 ust. 2 ustawy z dnia 16 kwietnia 1993 r. o zwalczaniu nieuczciwej konkurencji oraz wszelkie informacje niebędące tajemnicą przedsiębiorstwa jednej ze Stron, w szczególności nieposiadające wartości gospodarczej, ale istotne dla tej Strony z punktu widzenia prowadzonej przez niej działalności i z tego względu przez nią chronione.
Informacje Poufne obejmują w szczególności:
1. informacje o charakterze technologicznym, organizacyjnym, technicznym, prawnym i handlowym, zwłaszcza dotyczące produktów i usług Strony ujawniającej;
2. informacje dotyczące stosowanych metod i procedur oraz know-how, strategii marketingowej oraz strategii biznesowej, planów rozwoju działalności i planów marketingowych;
3. informacje o kontrahentach Strony ujawniającej, w tym dotyczące kontaktów handlowych, wykazów kontrahentów (w tym dane osobowe kontrahentów i ich pracowników);
4. informacje o pracownikach Strony ujawniającej, w tym dane osobowe pracowników i współpracowników;
5. informacje o przychodach, kosztach i wynikach finansowych oraz inne informacje o charakterze finansowym dotyczące Strony ujawniającej;
6. wszelkie informacje dotyczące działania infrastruktury IT (w tym elementów hardware i software) Strony ujawniającej.
W razie wątpliwości co do charakteru informacji domniemywa się, że stanowi ona Informację Poufną.
Każda ze Stron zobowiązana jest do zachowania w tajemnicy Informacji Poufnych przez okres obowiązywania Umowy a następnie przez okres 3 lat od dnia rozwiązania lub wygaśnięcia Umowy.
Zobowiązanie, o którym mowa w ust. 1 i 2 powyżej nie dotyczy Informacji Poufnych:
1. które są publicznie dostępne w dniu zawarcia Umowy;
2. które zostały podane do publicznej wiadomości w trakcie obowiązywania Umowy lub po jej rozwiązaniu lub wygaśnięciu przez Stronę ujawniającą Informacje Poufne;
3. ujawnienie Informacji Poufnych jest wymagane bezwzględnie obowiązującymi przepisami prawa na skutek żądania uprawnionego organu – w takim wypadku Strona otrzymująca zobowiązana jest do zawiadomienia Strony ujawniającej o wpłynięciu takiego żądania od uprawnionego organu przed ujawnieniem Informacji Poufnej oraz do pełnej współpracy ze Stroną ujawniającą przy udzielaniu odpowiedzi na takie żądanie w celu odrzucenia bądź zmniejszenia zakresu takiego żądania. Jeżeli ujawnienie Informacji Poufnych jest konieczne bądź zostanie uznane za celowe Strona ujawniająca zobowiązana jest do dołożenia wszelkich starań dla uzyskania wiarygodnego zapewnienia, że Informacje Poufne nie będą dalej ujawniane;
4. które zostały przekazane Stronie otrzymującej Informacje Poufne bez obowiązku zachowania tajemnicy, co zostało wyraźnie zaznaczone podczas przekazywania Informacji Poufnej.

§ 12 Reklamacje

Partner może powiadomić Usługodawcę o wszelkich zakłóceniach w funkcjonowaniu Portalu, a także składać wszelkie opinie oraz wnioski dotyczące jego funkcjonowania, w tym reklamacje.
Reklamacje, opinie oraz wnioski mogą być zgłaszane listem poleconym na adres siedziby Groupauto CEE lub na e-mail Usługodawcy wskazany w § 2 pkt. 4) Regulaminu.
Jeżeli treści publikowane na Portalu naruszają dobra osobiste Partnera lub innej osoby bądź noszą cechy nadużycia, osoby te mogą powiadomić Usługodawcę o potencjalnym naruszeniu bądź nadużyciu wysyłając zgłoszenie na adres e-mail Usługodawcy wskazany w § 2 pkt. 4) Regulaminu.
Po otrzymaniu reklamacji lub zgłoszenia o potencjalnym naruszeniu bądź nadużyciu Usługodawca podejmuje niezwłoczne działania mające na celu odpowiednio usunięcie zakłóceń w funkcjonowaniu Portalu lub usunięcie z Portalu treści będących przyczyną naruszenia bądź nadużycia.
Usługodawca ponosi odpowiedzialność za zamieszczane przez Użytkowników zalogowanych treści jedynie pod warunkiem otrzymania powiadomienia o ich bezprawności, zgodnie z postanowieniami Regulaminu.
Usługodawca udzieli odpowiedzi na reklamacje, opinie oraz wnioski w terminie 14 dni od dnia ich otrzymania.

§ 13 Prawo odstąpienia od Umowy

Partner ma prawo odstąpić od Umowy w terminie 14 dni od jej zawarcia bez podania jakiejkolwiek przyczyny. Termin do odstąpienia od umowy wygasa po upływie 14 dni od dnia zawarcia Umowy.
Oświadczenie o odstąpieniu można wysłać w formie dokumentowej (wiadomość e-mail) na adres wskazany w § 2 pkt. 4) Regulaminu. Partner może skorzystać z wzoru formularza odstąpienia od umowy, jednak nie jest to obowiązkowe.
Aby zachować termin do odstąpienia od Umowy, wystarczy, aby Partner wysłał informację dotyczącą wykonania prawa odstąpienia od Umowy przed upływem terminu do odstąpienia od Umowy.
Niezależnie od uprawnień przewidzianych w niniejszym paragrafie Partner może zaprzestać korzystania z Usług, w tym z Panelu Partnera w każdym czasie bez podawania jakiejkolwiek przyczyny.

§14 Postanowienia końcowe

W sprawach nieuregulowanych w niniejszym Regulaminie mają zastosowanie powszechnie obowiązujące przepisy prawa polskiego, a w szczególności Kodeksu cywilnego oraz ustawy o świadczeniu usług drogą elektroniczną.
Regulamin wchodzi w życie z dniem publikacji na Platformie GNM.
Regulamin może zostać zmieniony w przypadkach takich jak:
1. konieczności dostosowania Regulaminu do przepisów prawa, zaleceń, wytycznych, nakazów lub zakazów, orzeczeń, postanowień, interpretacji lub decyzji uprawnionych władz publicznych;
2. zmiany warunków technicznych korzystania z Usług;
3. zmiany funkcjonalności świadczonych Usług;
4. pojawienia się nowych ryzyk lub zagrożeń związanych z korzystaniem z Usług.
O zmianach w Regulaminie każdy Partner zostanie powiadomiony za pośrednictwem wiadomości e-mail wysłanej na adres poczty elektronicznej wskazany przez Partnera, do której zostanie załączony zmieniony Regulamin.
Akceptacja zmian w Regulaminie odbywa się poprzez kontynuowanie korzystania z Portalu po wejściu w życie zmian Regulaminu.
Zmiany Regulaminu wchodzą w życie w terminie nie krótszym niż 7 dni od momentu udostępnienia zmienionego Regulaminu na stronie Portalu.
Do Ogłoszeń o pracę opublikowanych przed wejściem w życie zmiany Regulaminu stosuje się dotychczasowe postanowienia Regulaminu.
Partner może w każdym czasie uzyskać dostęp do aktualnej wersji niniejszego Regulaminu za pośrednictwem zakładki zamieszczonej na Platformie GNM oraz w siedzibie Groupauto CEE, a także w każdym czasie sporządzić jego wydruk.

Załącznik

KLAZULA INFORMACYJNA DOTYCZĄCA REKRUTACJI

W związku z przesłaniem przez Ciebie dokumentów rekrutacyjnych na ogłoszenie o pracę opublikowane przez warsztat, którego dane wskazane są w treści wypełnionego przez Ciebie formularza rekrutacyjnego (dalej: Warsztat), Warsztat będzie przetwarzał Twoje dane osobowe zawarte w formularzu rekrutacyjnym oraz dokumentach rekrutacyjnych w następujących celach oraz na następujących podstawach:

Jeżeli rekrutacja dotyczy zatrudnienia na podstawie umowy o pracę przejdź do punktu 1.
Jeżeli rekrutacja dotyczyła zatrudnienia na podstawie umowy zlecenia przejdź do punktu 2.
Jeżeli rekrutacja dotyczyła zatrudnienia na podstawie umowy b2b (w ramach działalności gospodarczej) przejdź do punktu 3.
Jeżeli rekrutacja dotyczyła praktyk zawodowych przejdź do punktu 4.

Jeżeli rekrutacja dotyczy zatrudnienia na podstawie umowy, to Warsztat będzie przetwarzał Twoje dane osobowe:
1. w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji na podstawie przepisów Kodeksu pracy, czyli w przypadku dostarczenia wyłącznie danych osobowych wymaganych przepisami prawa takich jak: imię̨ (imiona) i nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, oraz wykształcenie, kwalifikacje zawodowe i przebieg dotychczasowego zatrudnienia, jeżeli są one niezbędne do wykonywania pracy określonego rodzaju lub na określonym stanowisku (podstawa prawna: art. 22(1) Kodeksu pracy w zw. z art. art. 6 ust. 1 lit. c RODO);
2. na podstawie Twojej zgody w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji w zakresie danych osobowych, które przekazałeś dobrowolnie, a które nie są wymagane przez przepisy prawa, tj. wykraczają poza zakres wskazany w lit. a powyżej (podstawa prawna: art. 6 ust. 1 lit a RODO lub art. 9 ust. 2 lit a RODO).

Jeżeli rekrutacja dotyczy zatrudnienia na podstawie umowy zlecenia, to Warsztat będzie przetwarzał Twoje dane osobowe:
1. w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji i dążenia do zawarcia umowy zlecenia pomiędzy Tobą a Warsztatem (podstawa prawna: art. 6 ust. 1 lit b RODO);
2. na podstawie Twojej zgody w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji w zakresie danych osobowych, które podałeś dobrowolnie a które wykraczają poza zakres danych wymaganych przez Warsztat w formularzu rekrutacyjnym (podstawa prawna: art. 6 ust. 1 lit a RODO lub art. 9 ust. 2 lit a RODO).

Jeżeli rekrutacja dotyczy zatrudnienia na podstawie umowy b2b (w ramach działalności gospodarczej), to Warsztat będzie przetwarzał Twoje dane osobowe:
1. w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji i dążenia do zawarcia umowy b2b pomiędzy Tobą a Warsztatem (podstawa prawna: art. 6 ust. 1 lit b RODO);
2. na podstawie Twojej zgody w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji w zakresie danych osobowych, które podałeś dobrowolnie a które wykraczają poza zakres danych wymaganych przez Warsztat w formularzu rekrutacyjnym (podstawa prawna: art. 6 ust. 1 lit a RODO lub art. 9 ust. 2 lit a RODO).

Jeżeli rekrutacja dotyczyła praktyk zawodowych, to Warsztat będzie przetwarzał Twoje dane osobowe:
1. w celu wypełnienia ciążących na nim obowiązków prawnych na mocy art. 120 ustawy z dnia 14 grudnia 2016 r. Prawo oświatowe oraz przepisów wykonawczych do ww. ustawy w przypadku skierowania na praktyki na podstawie umowy o praktyczną naukę zawodu, zawartą pomiędzy dyrektorem szkoły a Warsztatem (podstawa prawna: art. 120 ustawy z dnia 14 grudnia 2016 r. w zw. z rozporządzeniem Ministra Edukacji Narodowej w sprawie praktycznej nauki zawodu w zw. z art. 6 ust. 1 lit c RODO);
2. w celu wypełnienia ciążących na nim obowiązków prawnych na mocy art. 120 ustawy z dnia 14 grudnia 2016 r. Prawo oświatowe, przepisów wykonawczych do ww. ustawy oraz art. 191 Kodeksu pracy w przypadku zamiaru odbywania praktyk zawodowych na mocy umowy o pracę w celu przygotowania zawodowego zawartej pomiędzy Tobą a Warsztatem (podstawa prawna: art. 120 ustawy z dnia 14 grudnia 2016 r. w zw. z rozporządzeniem Ministra Edukacji Narodowej w sprawie praktycznej nauki zawodu w zw. z art. 191 Kodeksu pracy w zw. z art. 6 ust. 1 lit c RODO);
3. na podstawie Twojej zgody w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji w zakresie danych osobowych, które przekazałeś dobrowolnie, a które nie są wymagane przez przepisy prawa (podstawa prawna: art. 6 ust. 1 lit a RODO lub art. 9 ust. 2 lit a RODO).

Twoje dane osobowe będą przechowywane przez okres niezbędny do przeprowadzenia procesu rekrutacji i zostaną usunięte po upływie 30 dni od dnia zakończenia procesu rekrutacji.

Warsztat będzie przekazywać Twoje dane osobowe spółce GROUPAUTO CEE spółka z ograniczoną odpowiedzialnością z siedzibą w Warszawie, która działa w imieniu Warsztatu jako podmiot pośredniczący w przekazywaniu uzupełnionego przez Ciebie formularza rekrutacyjnego oraz Twoich dokumentów rekrutacyjnych do Warsztatu.

Twoje dane osobowe nie będą przekazywane przez Warsztat do państwa trzeciego, tj. poza Europejski Obszar Gospodarczy ani do organizacji międzynarodowej.

W związku z przetwarzaniem Twoich danych osobowych przez Warsztat przysługują Ci następujące prawa:

prawo żądania dostępu do danych;
prawo żądania sprostowania danych;
prawo żądania usunięcia danych;
prawo żądania ograniczenia przetwarzania danych;
prawo do przenoszenia danych;
prawo do wycofania zgody na przetwarzanie danych osobowych w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przed jej wycofaniem.

W przypadku uznania, że przetwarzanie danych osobowych narusza przepisy RODO lub inne przepisy dotyczące ochrony danych osobowych, możesz złożyć skargę do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.

W sprawie dotyczącej przetwarzania Twoich danych osobowych przez Warsztat, w tym w celu realizacji Twoich praw dotyczących danych osobowych możesz skontaktować się z Warsztatem za pośrednictwem danych kontaktowych zamieszczonych w treści formularza rekrutacyjnego.

W ramach procesu rekrutacji nie będziesz podlegać decyzji, która opiera się wyłącznie na zautomatyzowanym przetwarzaniu, w tym profilowaniu, i wywołuje wobec Ciebie skutki prawne lub w podobny sposób istotnie na Ciebie wpływa.